西方企业伦理的起源和发展历史

在20世纪中叶之前，西方企业一直在追求利润最大化，其社会责任长期被忽视。随后，社会问题不断出现和恶化。到20世纪50年代末60年代初，美国工商企业出现了一系列商业丑闻：贿赂、胁迫或欺诈交易、垄断价格、环境污染、不平等待遇甚至歧视员工。公众对此反应强烈，要求政府进行调查。此后，美国出现了一系列直接或间接的社会运动，有效地促进了西方国家对企业伦理文化问题的关注和研究。(1)消费者运动。消费者体育的中心是维护消费者权益，保证经营者欺诈的及时披露。舆论对此进行了无情的批评和斗争，使公众能够通过一定的渠道和程序向相关企业索赔、起诉和制裁。(2)环保运动。环境保护运动促进了环境保护的重要性，催生了相关的环境保护法，对企业的生产经营提出了更高的道德要求。(3)工会运动。为了维护工人的经济利益和政治权利，工会对企业的违法侵权行为进行了斗争，揭露了一些黑心业主的违法行为；结合消费者体育和环保体育，猛烈抨击了非法企业主对消费者的欺诈、环境污染和危害工人健康的行为，掀起了反非法企业的浪潮，不仅鄙视和责骂企业家，也给企业和企业主造成了经济损失。严峻的现实使企业家开始反思自己的行为，意识到这不仅导致他们与员工、消费者和社会的关系恶化，而且直接影响企业的生存、发展和自身的利益和安全，一些企业家开始思考自己和自己的道德问题，从而关注企业道德问题。