影响职业规划的因素
职业规划首先要选择职业道路,然后考虑能否成功,能取得多大的成就。受个人、家庭和社会的影响,人们的职业道路选择、职业发展和事业能否成功。总的来说,影响职业规划的因素包括以下几个方面。1.教育背景教育是一予个人才能、塑造个人人格、促进个人发展的社会活动。它奠定了人的基本素质,对人的职业生涯影响很大。(1)受过不同程度教育的人在选择个人职业和被选择时有不同的能量,这关系到他职业生涯的开始和适应期是否良好,以及他未来的发展和晋升是否顺利。一般来说,一个人的教育水平越高,他的职业生涯就越顺利。受过高等教育的人在就业后通常有很大的发展空间。即使他们的工作暂时不令人满意,他们的流动性和动机也很强,这往往会使他们的情况越来越好。(2)人们所学的专业往往对他们的职业生涯有决定性的影响,这决定了他们职业生涯的前半部分甚至一生的职业类别。即使人们改变职业,他们也经常与自己的专业有一定的联系,或者根据自己的专业理论知识和技能流向更高层次的职业岗位。例如,从机械专业技术人员、工程师晋升为机械厂总工程师,再成为厂长。因此,多才多艺、专业水平和应用技能(如外语、计算机)的人往往能获得更多的机会,在职业发展中处于积极地位。如果一个人学习朝阳行业的专业,他现在和未来的机会会会更多。2.家庭环境家庭是一个人生活的重要场所,也是影响个人素质和职业生涯的主要因素之一。人的社会化从出生的那一刻就开始了。一个人从小就受到家庭环境的深刻影响,长期潜移默化,会形成一定的价值观和行为模式。许多人也会受到家庭中父母教育的影响,从而自觉或无意识地学习一些专业知识和技能。因此,一些教育专家认为:父母是孩子的第一任老师,家庭是孩子生活的第一所学校。这种价值观、行为模式、专业知识和技能的获取将不可避免地从根本上影响一个人的职业理想和职业目标,影响他的职业选择的方向和类型,决定他选择的冒险和妥协程度、他对职业职位的态度、他在工作中的行为和表现。子承父业说明家庭对个人职业生涯影响很大。此外,一个人的家庭成员,尤其是父母和兄弟,往往会在择业和就业后给予一定的帮助,这也会对他们的职业生涯产生巨大的影响。3.个人的心理需求与动机相同,同一职业对不同的人有不同的价值,同一个人对不同的职业有不同的态度和选择。在就业过程中,人们应该从社会上的许多职业中选择一个,因为他们对不同职业的评价和价值取向;就业后,我们还应该从几个个人发展机会中进一步调整自己的职业生涯,以便尽可能好地回家,得到他人和社会的认可,最终在事业上取得成功。为了实现自己的目标和成功,人们必须付出各种努力,包括做出一定的牺牲。出于自身的主客观条件,人们在不同年龄、不同经历,尤其是不同职业经历的情况下,在选择和调整职业生涯时会有不同的心理需求和动机。一般来说,人年轻时精力充沛,成功的目标和择业的标准都很高。人到中年,越来越现实。因为无论是普通工人,还是职业成就,在有了相当多的职业实践和各种经验后,更容易看到社会环境的约束,其职业目标和职业选择、转移标准,将变得非常实用。尽管如此,个人需求和动机以及由此产生的职业行为仍然是影响个人职业规划的极其重要的动力因素。4.这里所谓的机会不仅包括向一个人展示各种社会就业岗位的可能性(成为一个人就业和流动的职业目标),还包括为一个人提供个人发展空间的职业环境。虽然机会是偶然的,但人们不能消极地等待机会。个人素质与机会有关。机会本身就是客观存在的,个人的高素质主动性可能会让他找到新的发展机会,创造很多机会。职业生涯中的许多成功人士并不依赖于社会庭、亲戚、朋友和老师的帮助,而是在社会中探索,在社会留下的广阔空间中创业,积极寻求自己的地位,并根据自己的意图实现自己的事业。重要提示机遇和挑战就像硬币的两面。关键在于他们自己的选择。只有善于抓住机会的人才能在他们的职业生涯中取得成功。5.社会环境和社会环境首先是指社会政治经济形势、人民职业权利管理制度、社会文化习俗、职业社会评价等环境。这些环境因素决定了社会职业岗位的数量和结构,决定了社会职业岗位的随机性和波动性,从而决定了人们决定不同职业、进入职业、调整职业的决定。此外,社会环境决定了社会职业结构的变化,也决定了人们职业生涯变化的规律性。此外,社会环境还指个人学校、社区、工作单位、家庭关系、个人社交圈等小环境。这些小环境因素决定了一个人具体活动的范围和内容,也决定了个人职业生涯的具体经历,如职业选择是否合理,职业是否有未来,其工作单位是否有利于自己的发展。要辩证分析环境的影响。一般来说,人们不仅要充分利用现有环境,注意探索环境中的有利因素,而且要善于创造新的、良好的环境,而且要辩证地看待不良环境,通过与不良环境的斗争,塑造自己强大的品质,探索未来,创造发展道路。良好的环境和优越的条件不仅可以帮助人们的职业发展,还可以帮助人们产生惰性、封闭性、依赖性和脆弱性。许多富家子弟一生不学无术,一事无成,就是顺境毁人的例子。世界上许多成功的人,如日本的商业之神松下幸之助和美国的钢铁之王卡内基,都有着贫穷而艰苦的成功经历,这是环境培养素质、创造人才、促进成功的积极作用的写照。